Валерий Васильевич, вас в Еманжелинском районе знают в первую очередь как депутата Законодательного Собрания Челябинской области. Какие приоритеты вы ставите в своей депутатской деятельности?
– Приоритет у меня один – это работа для людей, работа для благо людей, чтобы люди жили достойно. Это, наверное, самое главное. И отсюда – вся политика работы депутата, вся работа в Законодательном Собрании. Все направлено именно на это – чтобы нашим гражданам жилось комфортно, чтобы они были защищены законом.
Когда я участвовал в выборах, в праймериз, встречался с людьми, и приоритет высветился уже тогда: это здравоохранение и образование. На момент, когда я стал депутатом, в этих сферах была очень низкая заработная плата и я всегда на всех встречах акцентировал внимание на том, что заработная плата учителей и врачей невысокая.
За три с небольшим года произошли существенные изменения как в медицине, так и в образовании. Главное – подняли заработную плату педагогам и врачам. И сегодня она в этих сферах на уровне средней заработной платы по региону. Но есть еще над чем работать: власти, депутаты Челябинской области забыли о том, что в детских садах есть категория вспомогательных работников, которая просто выпала из обоймы и на сегодня у них остается очень низкая заработная плата. Этих работников немного, но они есть. И депутаты напоминают правительству области, министерству образования, руководству Законодательного Собрания о том, что эту категорию не охватили. Пишем письма, обращаемся в различные комиссии. Я думаю, что эта проблема будет решена. Вот, пожалуй, самые главные приоритеты. Конечно, не все проблемы еще решены. Не все измеряется материальными ценностями. Должны быть и идеалы. И клятву Гиппократа никто не отменял. Нам надо работать всем вместе. И я абсолютно уверен в том, что от позиции общества, от позиции каждого в отдельности нашего россиянина, челябинца, еманжелинца зависит благополучие нашей Родины. Если мы не будем проходить мимо беспорядка – наведем порядок и на территории, и в обществе в целом. Общество должно понять это. Не будем проходить мимо – будем жить достойно.
– Какую часть депутатской деятельности занимает работа с избирателями? С какими вопросами обращаются еманжелинские избиратели?
– Депутатская работа занимает процентов 70 моего дневного рабочего времени. Конечно, меня на комбинате никто от работы не освобождал: я руководитель компании, ежедневно приходится решать производственные вопросы, которых очень много. Но тем не менее работу депутата я стараюсь выполнять качественно. Повторюсь, по времени процентов 70, то есть значительная часть, уходит на эту работу.
Я встречаюсь с различными категориями населения – с учителями, врачами, полицейскими, бизнесменами, бываю на разных мероприятиях. У меня пять помощников, которые также выполняют все задачи и работают с населением.
Основные вопросы, с которыми сегодня обращаются граждане, – это вопросы ЖКХ. Качество услуг ЖКХ, тарифы. Люди иногда просто не понимают предъявленных им денежных расходов. А самое, наверное, главное и оттого непростое – то, что еще не все привыкли к частной собственности, что ею нужно управлять, не знают, как ею управлять. Опять же от позиции каждого в отдельности зависит конечный результат. Есть дома, кварталы, где очень сильные управляющие домов или старшие по домам. Там проблем практически нет. Они находят взаимоотношения с управляющей компанией, в таких домах практически нет каких-то непонятных общедомовых расходов, у них и территория благоустроена, и внутри дома порядок. Но, к сожалению, по большей части старшие – очень хорошие люди, но у них не хватает профессиональных навыков управления многоквартирным домом. Отсюда проблемы и возникают.
Все в наших руках. У нас много хороших и сильных законов, но зачастую мы их не знаем или не умеем применять в жизни. В своих беседах с людьми мы пытаемся помочь, разъяснить, проконсультировать. Уверен, эта работа нужна. Есть старшие домов, которые недавно пришли и если они хотят научиться – они пытаются научиться освоить эту непростую работу. И еще. Старшие домов заработную плату не получают, они трудятся на добровольной основе. Лишь иногда договариваются с жильцами и получают за свою работу деньги. Но, думаю, в новом году появится в Российской Федерации такой законопроект, который регламентирует, что старшие домов официально будут получать заработную плату. Наверное, это и правильно. Это работа, порой неблагодарная. Некоторые жильцы даже на собрания не ходят. Я знаю много случаев, когда старшие по домам просто собрать людей не могут. И на собраниях – собрались, покричали, разошлись. Мало еще профессионализма, опыта в этом плане. Но, я думаю, все это придет. Опять же от самих людей многое зависит.
– В свое время вы предложили депутатам перед заседаниями ЗСО исполнять гимн Челябинской области…
– Я патриот России. У меня даже в кабинете на видном месте – текст гимна России. В Законодательном Собрании музыка гимна звучала, все вставали, а слов, я так подозреваю, многие не знали. Я предложил: «Уважаемые депутаты! Уважаемый Владимир Викторович Мякуш! У нас есть экран, давайте мы текст гимна на него выведем, и пусть кто хочет петь – тот поет, а кто не хочет – тот просто читает текст». Почему-то сначала сказали, что по техническим причинам это сделать невозможно. Самостоятельно изучите текст гимна – и пойте. Но, как всегда, помог случай. Один из депутатов был на встрече со школьниками, ему говорят: «Уважаемый депутат, а вы гимн Челябинской области знаете? Спойте, пожалуйста!» А он его не знал, и спеть, соответственно, не смог. И к этому вопросу опять в ЗСО вернулись. И сейчас мы имеем возможность читать с экрана гимн и петь его. Думаю, скоро все депутаты будут его знать.
– А что для вас патриотизм? Что Вы вкладываете в это слово?
– Патриотизм – это, прежде всего семья. Это здоровая в широком смысле слова семья – спортивная, законопослушная, трудолюбивая, любящая свой край, свою Родину. И только потом уже все остальное. Это служба Отечеству, служба в Вооруженных силах, служба в МВД и т. д.
И еще. Если каждый на своем месте будет выполнять свои обязанности достойно – это как раз и будет патриотизм. А выполнять достойно свои обязанности – я думаю, это непросто, этому нужно учиться, это нужно стараться выполнять каждый день. Поэтому патриотизм – это не просто слова «Я люблю свою Родину», это работа. Громадная ежедневная работа. И если ты эту работу делаешь качественно – это и будет патриотизм, это и будет величие нашей Родины.
– А как в современных условиях воспитывать в молодом поколении патриотизм?
– Я думаю, что прежде всего личным примером. Можно сколько угодно говорить, как надо жить, как надо становиться патриотом, но если ты сам живешь по-другому – то все это пустая болтовня. Поэтому нужно заражать своим примером. Хорошая работа, здоровый образ жизни, занятия спортом…
Я думаю, что я патриот, потому что – хоть уже и немолодой – тем не менее, играю в хоккей с ребятами, которым по 35 лет. Мы общаемся, я им рассказываю какие-то вещи, которые они от родителей, возможно, не узнали. Я часто с ними общаюсь и уверен, что у нас очень хорошая молодежь, но надо передавать свои знания, традиции, опыт. А где его передавать? Сыновьям – это одно. Я передаю его во время занятий спортом. Мы поддерживаем футбол, финансируем хоккей. Сами на площадках с молодежью встречаемся.
– То есть нет ничего лучше личного примера. Как требовать от ребенка, чтобы он, например, читал, когда ни папа, ни мама сами не читают.
– Совершенно верно. Есть у меня друг детства. У него отец курил, а у меня отец не курил. Пошли мы в армию. Я вернулся из армии – не курю, а он пришел из армии – курит. Позже, правда, сам понял, что курение – это вред, нашел в себе силы, бросил курить.
— Валерий Васильевич, как удается совмещать депутатскую деятельность, требующую много времени, сил, с руководством такой мощной компанией – «Злак»?
– Я уже говорил, что профессионалы очень важны в нашем обществе. У нас в компании очень сильные руководители во всех структурах. Они, конечно, не за один день сформировались, они прошли большой путь. Я сам уже 26 лет работаю в компании и очень бережно отношусь к специалистам. Главное – терпение, «натаскивание». И основную работу выполняют, конечно, они. Я им за это очень благодарен. В настроенном механизме руководителю намного проще работать. Это постоянство кадров. Текучка у специалистов у нас невысокая. Чтобы успевать все, надо иметь хорошую, грамотную, порядочную команду. В такой компании работать намного проще. В результате сегодня я имею возможность столько времени посвящать депутатской работе. Меня раньше судьба, возможно, оберегала от депутатской деятельности, это была моя уже третья попытка избрания в Законодательное Собрание. В первый раз 300 голосов не хватило. Я думаю, меня просто Бог оберегал. Представляю, если бы я лет 15 назад стал депутатом… Некачественно работу я не могу делать. Предприятие куда бы приехало, неизвестно. А сейчас мои сыновья уже по 12 лет в компании работают на основном производстве. Лямку тянут серьезно. Основные моменты я на них перегрузил. И сегодня у меня есть возможность заниматься депутатской работой. А когда некоторые руководители в 20, 30 лет пытаются попасть в депутаты – думаю, либо компания разрушится, либо депутатскую работу они будут выполнять «для галочки». Мой опыт мне четко об этом подсказывает. В России, если сам не будешь контролировать, то компания очень быстро загнется.
– Вы сказали, что непорядочные люди в вашей компании не приживаются. А какие качества вы категорически не приемлете в людях?
– Я думаю, можно все простить, но не прощается предательство и хамство. Эти два показателя для меня, пожалуй, самые главные. Все остальное я вытерплю, я подстроюсь. Беспредельщиков, кстати, не так и много попадалось на моем пути, единицы. Может быть, я хорошо чувствую людей. С человеком разговариваешь пять-десять минут – и понимаешь, кто он, что он может выкинуть, как он может развиваться. Человека видно почти сразу. Тут и жизненный опыт, и интуиция. Уверен, это не моя заслуга, природой заложено. Наверное, все это в целом и помогает работать и выполнять те задачи, которые перед нами стоят.
– С чем «Злак» пришел к своему юбилею? Вашу продукцию, знаю, можно увидеть по всей России и даже за границей…
– Юбилей – это подведение итогов в работе. Все вышло от «Злака», все дочерние или зависимые предприятия родились на базе предприятия хлебопродуктов. В преддверии юбилея не хотели создавать пафос. Мы работаем в жестком режиме. Это труд, каждодневный труд. И то, что мы представлены на территории всей Российской Федерации – это огромная работа на протяжении десятилетий. Выстроить схему продаж на такой огромной территории очень непросто. И то, что сегодня наша продукция продается за границей – порядка в 30 странах мира – это тоже огромная работа. «Увелка» сегодня – это бренд. Наш местный челябинский бренд. Немного таких фирм, которые могут себе позволить выглядеть достойно на мировом рынке. Когда приезжаешь в Германию или еще куда-то, а по местному телевидению идет реклама «Увелки» – безусловно, приятно. Или когда знакомые приезжают из Канады и говорят: «Валерий Васильевич, вашу крупу в супермаркете видели» и еще говорят за это «спасибо» – это тоже приятно. Но у меня нет головокружения от всего этого. Я знаю, что это прежде всего тяжелая работа и наша задача – зарабатывать прибыль. Если прибыль есть – это значит и заработная плата вовремя, это уплаченные налоги государству, это основа бизнеса. Если прибыль маленькая – значит, модернизация производства слабенькая, устаревает все. Рентабельность у предприятия должна быть процентов 20, чтобы предприятие развивалось. Пока у нас получается. Есть, конечно, проблемы. Осень, например, нынче непростая. До недавнего времени еще хлеб лежал на полях, качество зерна, соответственно, не такое, как ожидалось. Но, уверен, мы справимся со всеми трудностями. Хочу всем, кто работает в сельском хозяйстве, перерабатывающей промышленности, кто кормит земляков, пожелать крепкого здоровья, веры в завтрашний день, в наше Отечество, в наше правительство. Все вместе – каждый на своем участке – своим трудом мы должны помогать стране. Тогда мы выстоим против всех санкций. Еще желаю достатка в доме и мирного неба над головой. Теперь уже так понятно, что война приходит очень быстро и очень надолго. Всем мира, спокойствия, равновесия в душе.
