Новый минимальный размер оплаты труда в России вырос на 300 рублей, до 7,8 тыс. рублей – и если зарплата не достигает указанного размера, то ее должны повысить.
Необходимо уточнить, что средний дневной заработок не может быть меньше суммы, рассчитанной исходя из МРОТ. То есть с 1 июля 2017 года среднедневной оклад не может быть менее 256,44 рубля в день.
Повышение МРОТ с 1 июля скажется и на вычислении больничных, декретных и детских пособий, так как из-за увеличения МРОТ изменились расчеты и минимальные значения. Так, в формулу расчета пособия по временной недееспособности теперь нужно принимать во внимание количество дней, равное 730.То есть она будет выглядеть следующим образом: МРОТ на начало болезни, декретного либо детского отпуска умножить на 24 месяца и разделить на 730 дней.
При расчете декретного пособия или пособия по уходу за ребенком количество дней может сокращаться, так как из расчетного периода вычитаются дни декрета, болезни, детского отпуска и освобождения от работы с сохранением заработной платы, сообщает АН Доступ.
Добавим, согласно региональному трехстороннему соглашению о МРОТ (между правительством, профсоюзами и ассоциацией работодателей СПП) на территории Челябинской области минимальная заработная плата в организациях внебюджетного сектора экономики составляет 9 700 рублей (с 1 января 2017 года); в организациях бюджетной сферы – 7 650 рублей с 1 января 2017 года и 7 850 с 1 июля 2017-го.
